9tv PROVINCIA El PSOE de La Pola de Gordón justifica el cambio de fecha y ubicación del Mercado Tradicional, celebrado el pasado fin de semana

El PSOE de La Pola de Gordón justifica el cambio de fecha y ubicación del Mercado Tradicional, celebrado el pasado fin de semana

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Los socialistas de La Pola de Gordón justifican públicamente el cambio de fecha y ubicación del Mercado Tradicional, un evento que el pasado fin de semana celebró su vigésimo tercera edición en el pabellón municipal La Estacada, en lugar de la habitual plaza Cardenal Aguirre. Según el PSOE del municipio, la decisión responde a la intención de “favorecer la asistencia del público y la comodidad de los vendedores, expuestos al frío cuando el mercado se celebraba en la calle”.

“El Mercado Tradicional se organiza para dar ambiente al municipio, pero también para que los vendedores vendan”, recuerdan, “en los últimos años, el número de puestos y de asistentes ha disminuido por lo que se tuvo que tomar una decisión difícil, cambiando el evento al pabellón municipal, que no es tan bonito como la plaza, pero ofrece mayores facilidades”.  “Hace tiempo que pensamos que los pabellones de Santa Lucía y La Pola podrían tener otros usos que mejoraran la calidad de vida de nuestros ciudadanos y ciudadanas”, añaden, “por eso, y a través de una subvención, se consiguieron unas moquetas para mantener las instalaciones en buen estado”.

Por otra parte, respecto a la modificación de la fecha, los socialistas recuerdan “la coincidencia con la festividad de Santa Bárbara en muchos pueblos del municipio este año, por lo que se tomó la decisión de celebrar el Mercado Tradicional el día 11”. Una decisión tomada por el equipo de gobierno municipal, “antes de que se supiera que en La Robla se iba a celebrar la Gala Minera”.

Los socialistas inciden en que la toma de decisiones respecto a este evento se ha hecho siempre “buscando el beneficio del municipio”, por lo que “entienden las críticas constructivas al respecto, que ayudan a mejorar, pero no las mentiras de quienes pretenden hacer daño y enfrentar a la ciudadanía de manera innecesaria, dando una mala imagen de La Pola de Gordón”, en referencia a los comentarios vertidos desde el Partido Popular.

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La Diputación de León cierra el año 2022 con una oferta de empleo público que asciende a un total 383 plazas, para una plantilla que en la actualidad está integrada por 1.168 profesionales. Así lo ha detallado la responsable de Recursos Humanos, Ana Arias, en la última junta de gobierno de la institución provincial en la que se ha aprobado la oferta correspondiente al presente ejercicio. “Esta medida va a permitir acceder a un empleo estable y de calidad a casi 400 personas”, ha señalado.

Estos 383 puestos se distribuyen entre 240 de la oferta de estabilización de empleo, 47 de la oferta de empleo público de 2022, 65 del Servicio de Prevención, Extinción de Incendios y Salvamento (Sepeis) y 31 de la promoción interna del Plan de Ordenación, Reorganización y Modernización de los Recursos Humanos de la Diputación de León de 2022.

La junta de gobierno ha dado el visto bueno a las bases y a la convocatoria de los últimos procesos de estabilización de empleo temporal de la Diputación, que ascienden a 76, y que se publicarán antes del próximo 31 de diciembre, con las referidas 240 plazas.

Respecto a las 47 plazas de oferta de empleo público, el número total de puestos para personal funcionario es de 45, de las cuales 40 corresponden al turno libre y 5 al de discapacidad. ​Además, se ofertaron 2 plazas del turno libre para personal laboral.

La oferta de empleo del Sepeis recoge 5 plazas de personal funcionario: 4 de sargentos y 1 de oficial superior, que se suman a las 40 plazas de bomberos y a las 20 de cabos ya aprobadas y cuyo procedimiento de selección está próximo a su finalización.

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A todo ello hay que añadir los procesos selectivos desarrollados durante todo el mandato, que ascienden a 19, y han permitido la dotación de 119 plazas más, cinco de ellas para personas con discapacidad física e intelectual.

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